科技與管理雜志基礎信息：

《科技與管理》雜志是由哈爾濱理工大學主辦的綜合性指導類期刊．面對知識經(jīng)濟時代，探索和宣傳科學技術、管理、經(jīng)濟與社會發(fā)展的運行機制、發(fā)展戰(zhàn)略和方針政策；研討科技進步、管理體制、經(jīng)濟體制以及科技、企業(yè)與經(jīng)濟結(jié)合等多方面的理論和實踐；報道科學技術、管理、經(jīng)濟和社會協(xié)調(diào)發(fā)展中的技術與方法、改革與成就、經(jīng)驗與成果；介紹國內(nèi)外先進的科技與管理的知識及信息。國際刊號:ISSN1008-7133，國內(nèi)刊號:CN23-1445/G3，郵發(fā)代號：14-279為雙月刊。

讀者和作者對象主要是科技界、教育界、經(jīng)濟界、企業(yè)界和政府管理部門的決策和管理人員、科技工作者、研究人員、高等學校教師和研究生。

科技與管理雜志欄目色設置：

《科技與管理》雜志設有發(fā)展戰(zhàn)略，理論探討，企業(yè)管理，經(jīng)濟管理，人力資源管理，科技管理，信息管理，技術創(chuàng)新，專家論壇，人物專訪等欄目。

科技與管理雜志辦刊宗旨：

本刊堅持“政策權(quán)威性、理論學術性、實踐適用性、宏觀綜合性，微觀指導性”等編輯方針，力求推陳出新，堅持既有理論深度，又有指導意義的辦刊思想，為廣大作、讀者服務。

科技與管理雜志訂閱方式：

ISSN：1008-7133，CN：23-1445/G3，地址：哈爾濱市南崗區(qū)學府路52號，郵政編碼：150080。

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科技與管理雜志社投稿信息

（一）基本要求來稿要求題材新穎、內(nèi)容真實、論點明確、層次清楚、數(shù)據(jù)可靠、文句通順。文章一般不超過5000字。投稿請寄1份打印稿，同時推薦大家通過電子郵件形式投稿。

（二）文題文題要準確簡明地反映文章內(nèi)容，一般不宜超過20個字，作者姓名排在文題下。

（三）作者與單位文稿作者署名人數(shù)一般不超過5人，作者單位不超過3個。第一作者須附簡介，包括工作單位、地址、郵編、年齡、性別、民族、學歷、職稱、職務；其它作者附作者單位、地址和郵編。

（四）摘要和關鍵詞所有論文均要求有中文摘要和關鍵詞，摘要用第三人稱撰寫，分目的、方法、結(jié)果及結(jié)論四部分，完整準確概括文章的實質(zhì)性內(nèi)容，以150字左右為宜，關鍵詞一般3～6個。

（五）標題層次一級標題用“一、二、……”來標識，二級標題用“（一）、（二）、……”來標識，三級標題用“1.2.”來標識，四級標題用“（1）、（2）”來標識。一般不宜超過4層。標題行和每段正文首行均空二格。各級標題末尾均不加標點。

（六）計量單位、數(shù)字、符號文稿必須使用法定的計量單位符號。

（七）參考文獻限為作者親自閱讀、公開發(fā)表過的文獻，只選主要的列入，采用順序編碼制著錄，按其文中出現(xiàn)的先后順序用阿拉伯數(shù)字編號，列于文末，并依次將各編號外加方括號置于文中引用處的右上角。書寫格式為：作者.文題.刊名年份；年（期）：起始頁.網(wǎng)上參考材料序號.作者.文題網(wǎng)址（至子－－欄目）.上傳年月。

科技與管理雜志社編輯部征稿基于互動的虛擬團隊溝通研究綜述基于UVE-SPA的卷煙味覺煙氣成分分析企業(yè)高管團隊隱性知識共享行為的激勵機制研究——基于多任務委托代理模型的分析農(nóng)戶科學施肥影響因素的實證分析——以湖北江漢平原為例ERP軟件的客戶化與二次開發(fā)的探討黑龍江省金融生態(tài)環(huán)境的分析及優(yōu)化消費者網(wǎng)上支付系統(tǒng)采用的影響因素研究盧瑟福科學實驗思想的當代意義DEA方法在第三產(chǎn)業(yè)效率評價中的應用從人口統(tǒng)計特征和生活方式探討SNS社交網(wǎng)站用戶的使用行為及其活躍度論標準化對我國制藥裝備產(chǎn)業(yè)發(fā)展的意義企業(yè)創(chuàng)新環(huán)境危機的原因分析與對策上市公司戰(zhàn)略管理能力及創(chuàng)新管理能力信息披露研究民營企業(yè)可持續(xù)成長核心能力的形成內(nèi)因分析論供應鏈協(xié)同效應論國有企業(yè)改革中如何把握成本控制要素中小企業(yè)實現(xiàn)自主創(chuàng)新價值的戰(zhàn)略分析供應鏈企業(yè)間知識轉(zhuǎn)移中的知識破損及對策研究信用風險、控制權(quán)與家族企業(yè)分階段融資模型民營企業(yè)的紅籌之路——上市前重組及上市地點選擇問題信用卡營銷中的顧客感知價值創(chuàng)造我國上市公司資本結(jié)構(gòu)的公司治理效應分析金融保險行業(yè)公允價值變動的市場效應分析新會計準則下上市公司盈余管理分析國外企業(yè)政治研究述評論道路交通管理中的組織公民行為對虛擬經(jīng)營的辯證法思考行政管理相對人選擇法律救濟方式的探討高技術虛擬企業(yè)生命周期分析房地產(chǎn)企業(yè)現(xiàn)金流的現(xiàn)狀分析高新技術企業(yè)核心能力評價項目管理在企業(yè)業(yè)務外包中的應用初探信息不對稱條件下的企業(yè)招聘風險分析論服務生產(chǎn)率的構(gòu)成及其管理論共贏的企業(yè)文化塑造標桿管理在企業(yè)中的運用探討品牌戰(zhàn)略與企業(yè)發(fā)展的關系