一、宣傳思想工作可激發員工的斗志，形成凝聚力。

企業要發展、要實現奮斗目標，離不開全體職工的努力，只有進一步加強宣傳思想工作，才能激發起職工的斗志，形成凝聚力，各項工作才能戰無不勝。因此做好宣傳思想工作，首先，要以人為本，從做好職工思想教育工作出發，著重宣傳鼓動，表彰好人好事，弘揚正氣。使企業員工心正、氣順、人氣旺，充滿生機活力。近幾年來，我們小峪煤礦劃歸大集團后，針對企業的發展戰略，緊緊結合自身實際，與時俱進，不斷創新，有的放矢地開展宣傳思想工作，為企業的各項工作發展提供有力的思想政治保證。要充分利用宣傳思想工作這一黨的政治優勢，加大宣傳力度，使職工們對宣傳思想政治工作的目的、意義，有更多的了解、掌握和理解。形成一個良好的氛圍。

二、宣傳思想工作可以理順員工的思想，穩定職工隊伍。

我們做任何一種事情都不是一帆風順的，都會遇到這樣、那樣的困難和阻力，長期以來，企業職工適應了計劃經濟管理模式，一旦改變，他們就會出現這樣和那樣的不適應。思想上產生情緒和障礙。那么，如何理順他們思想中的“出岔”，就要靠我們宣傳工作者，并從關心員工的熱點、疑點、難點問題入手，采取不同的工作方法，找準思想政治工作的切入點和突破口，對癥下藥。并通過座談、家訪等聯系形式向大家講企業的新思想、新觀念，化解矛盾，把一切抵觸情緒消滅在萌芽狀態，穩定職工隊伍，保證企業的順利發展。增強做好企業員工的思想政治工作，把促進人的全面發展作為思想政治工作的出發點和落腳點。使宣傳思想工作緊貼人們的思想、情感和愿望，使企業員工和命運共為一體，樹立良好的思想道德，遵守共同的企業制度和行為準則。企業員工在共同的目標支配下一致努力，才能形成企業的內聚力和推動力，行動上統一于企業，發揮員工自己的潛能，產生為企業的奉獻精神。

三、宣傳思想工作可以教育員工更新觀念，樹立新思想。

在數三十多年的改革開放的不斷加快，舊的思想觀念，傳統的工作模式逐步地被取代，但在企業員工中不可避免產生種種利益問題和情緒波動，這就需要做大量的有說服力的思想政治工作。做好員工的思想政治工作，還需必須加強企業思想文化建設，提高員工的綜合素質。并把做好員工思想政治工作納入日常化和正規化。首先，要在思想政治工作中，注入現代科學理念和知識，對在工作中可能出現的矛盾和問題，做到超前預測，超前防范；其次是要在搞好理論學習的基礎上，加強理論研究和創新。緊密結合員工們普通關心的熱點和難點問題，進行思想教育活動，爭取更多職工的理解與信任。第三是，在企業內部營造公平、公正的環境和氛圍。

四、總結

總之，新形勢下，煤炭企業的員工思想政治工作必須適應新的發展形勢，與時俱進，并將思想政治工作圍繞和服務于安全、生產、經營管理的各個環節，在繼承優良傳統提供的基礎上不斷創新；努力增強員工的思想政治工作的針對性和實效性，更好地為企業和諧發展，提供有力的思想動力和政治保障。

作者：施潤梅 單位：山西同煤集團朔州煤電公司小峪煤礦黨委宣傳部